Serie Führungsschule | Teil 7/10
Dringlichkeit ohne Panik oder Druck
Als verantwortungsvolle Führungskraft setzen Sie Ihre Mitarbeiter nicht unnötig unter Druck. Sie wissen, wie schädlich Angst, Überdruss oder gar Burn-out für den Mitarbeiter persönlich und damit für den Erfolg des Teams sind. Aber auf der anderen Seite gibt es diese Situationen, in denen Sie Dringlichkeit vermitteln wollen und Schnelligkeit von Ihren Teammitgliedern erwarten. Dann ist Fingerspitzengefühl gefragt.
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Serie in zehn Teilen „Die Anforderungen an Führungskräfte haben sich verändert“, ist Miriam J. Hohenfeldt überzeugt. Seit vielen Jahren betreut sie Handelsunternehmen, insbesondere Gartencenter beim Führungskräftecoaching. Wir starten 2024 deshalb gemeinsam mit ihr eine kleine „Führungsschule“. Die Beraterin wird in zehn Teilen, die im Wechsel in DEGA GRÜNER MARKT und in unserem Digitalmagazin Inside! veröffentlicht werden, die wichtigsten Grundlagen und praxisnahe Tipps für die erfolgreiche Führung im Gartencenter zusammenstellen. Nach dem Erscheinen sind die Teile auf www.gruener-markt-online.de verfügbar. Miriam Hohenfeldt, Burgen bei Koblenz Wenn Sie besonders wichtige Projekte haben oder schnell gute Ergebnisse brauchen, stehen Sie...
