PERSONALFÜHRUNG
Jetzt Zuversicht vermitteln
Führungskräfte und Personalverantwortliche sind als Mutmacher in schwierigen Zeiten besonders gefordert. Wenn die Unsicherheit und Ängste auf Grund der schwierigen äußeren Rahmenbedingungen zunehmen, kommt gerade auf sie eine ganz besondere Aufgabe zu. Jetzt gilt es, aktiv und gezielt Zuversicht auszustrahlen und diese an die Mitarbeiter weiterzugeben.
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Die Zeiten sind herausfordernd, ein Blick in die Zukunft ungewiss - das bedeutet für die Mitarbeiter in Führungsverantwortung: Mehr Information, mehr Kommunikation, Fürsorge und besonders die Vermittlung eines zuversichtlichen Blicks in die Zukunft statt Angst. Alle wissen, dass gerade wir in Deutschland auf einem hohen Niveau jammern und viele unzufrieden sind. Trotzdem gibt es immer noch vieles, was gut ist und auch noch gut läuft - gerade in den Betrieben. Der Blickwinkel der Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen muss verändert werden. Nun gilt es, sich auf die Kernkompetenzen zu fokussieren und das Bewusstsein gezielt auf das Machbare und Positive zu lenken.
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